Diversité – vivre la différence
Nous encourageons la diversité de manière consciente et responsable. Une composition mixte des équipes et un large éventail de connaissances, de compétences linguistiques et de perspectives augmentent non seulement la capacité concurrentielle et d’innovation, mais aussi la motivation et la satisfaction du personnel.
Principe d’égalité de traitement
L’égalité des chances nous tient à cœur. Des conditions de travail modernes garantissent les mêmes chances à toutes les collaboratrices et tous les collaborateurs. Les modèles de travail et de temps partiel flexibles s’appliquent à tous les échelons hiérarchiques.
Pour promouvoir les femmes dans des postes de cadre, nous sommes membres de «Advance – Gender Equality in Business». Advance est un réseau de plus de 100 entreprises dont le siège se trouve en Suisse et qui s’engage en faveur d’une augmentation de la part de femmes dans le management. En y adhérant, nos collaboratrices et collaborateurs peuvent participer à différents événements visant à acquérir des compétences et à développer leur réseau.
Egalité des salaires
Selon le Bureau fédéral pour l’égalité entre femmes et hommes, les différences de salaire restent importantes en Suisse. Depuis 2014, la CSS fait partie des premières entreprises à obtenir le certificat «Fair Compensation» pour l’égalité salariale par l’Association Suisse pour Systèmes de Qualité et de Management (SQS). Depuis 2014, la CSS a pratiquement pu éliminer la différence de salaire entre les femmes et les hommes. Nous continuons de nous engager en faveur de l’égalité des salaires et participons à la vérification annuelle.
Témoignages de collaborateurs/-trices: Judith apprécie les horaires de travail flexibles
Collaboration multilingue
En tant qu’entreprise active à l’échelle suisse, nous travaillons avec les langues nationales (allemand, français et italien) et tenons ainsi compte des particularités de chaque région linguistique. Nous proposons aussi des cours de langue à nos collaboratrices et collaborateurs. Tout le monde communique dans sa langue maternelle, tel est le principe qui s’applique dans le quotidien professionnel.
